根據(jù)實際工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員20名，具體公告如下：

一、基本原則

按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，公布崗位、公開招聘、競爭上崗、擇優(yōu)錄用。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；

2.遵紀守法、品行端正、廉潔奉公；

3.熱愛所應(yīng)聘崗位的工作，具有良好的敬業(yè)精神；

4.適應(yīng)崗位所要求的身體條件；

5.無不良誠信記錄，無犯罪記錄；

注：具體崗位需求詳見（附件一）崗位簡介表。

三、招聘程序

1.公開報名。凡符合招聘條件的人員均可報名，僅采取網(wǎng)絡(luò)報名形式。

報名方式：應(yīng)聘者可登錄官方報名通道（見文末），并填寫《應(yīng)聘登記表》（附件2）上傳，在線投遞報名。

注意事項：每人限報一個崗位。所有材料應(yīng)當真實、準確、完整，不符合條件請勿報名。

報名時間：2022年9月2日-2022年9月6日（中午12點截止）

咨詢電話：85227741、85258676

2.筆試。主要測試時事政治、相關(guān)法律法規(guī)等方面內(nèi)容，筆試為閉卷考試，原則上按照1：3的開考比例，如崗位報名人數(shù)達不到開考比例，可適當降低開考比例。考試時長90分鐘，滿分100分，合格線60分。筆試時間、地點另行通知。

3.資格復審。在筆試合格線以上，根據(jù)筆試成績從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)1：3的比例確定進入資格復審的人選（比例不足按實際合格人數(shù)確定）。通過筆試入圍面試的人員在收到通知后，攜帶以下材料：有效居民身份證、學歷證書、資格證書（含執(zhí)業(yè)資格證書）原件及復印件各1份、應(yīng)聘登記表、個人近期免冠二寸照片1張，進行現(xiàn)場資格確認，資格復審時間、地點另行通知。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復審，視同放棄報考資格處理。復審時間、地點另行通知。

4.面試。主要測試應(yīng)聘者履行招聘崗位所必備的基本素質(zhì)和能力，面試有考評小組現(xiàn)場進行。面試成績當場公布，考生總成績計算方法：總成績采用百分制，筆試成績和面試成績各占總成績的50%，如總成績相同，則按面試成績高的為先。面試合格線60分，面試成績不合格者不進入體檢程序。時間、地點和相關(guān)要求，另行通知。

5.公布成績。在新世紀人才網(wǎng)(http://www.nchr.com.cn/)公開招聘欄公布綜合成績，公布時間另行通知。

6.體檢。根據(jù)考生總成績由高到低按每個崗位類別招聘計劃人數(shù)1：1的比例確定體檢對象并組織體檢。

7.政審。對體檢合格人員由相關(guān)部門進行政審。

8.錄用。根據(jù)應(yīng)聘者筆試、面試的綜合成績、體檢情況和政審情況，采取擇優(yōu)錄用方式，由無錫市新安街道辦事處直屬公司錄用。

9.因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)空缺時從本崗位面試合格人員中按總成績由高到低一次性遞補。

四、管理辦法

1.按照國家勞動合同法相關(guān)規(guī)定確定相應(yīng)的試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后，予以定崗；考核不合格者予以解聘。

2.由無錫市新吳區(qū)新安街道辦事處直屬公司與其簽訂勞動合同并進行管理。 

五、注意事項

1.招聘工作嚴格按照市防指、區(qū)防指防疫防控相關(guān)要求，落實防疫措施。必要時對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。

2.資格審查貫穿招聘全過程，在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實，取消錄用資格；已辦理聘用手續(xù)的，取消聘用，本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通，須準確填寫電子郵箱及移動電話，因聯(lián)系方式填寫錯誤而導致一切后果由應(yīng)聘者本人承擔。

4.應(yīng)聘人員上交的報名材料僅限于無錫市新吳區(qū)新安街道辦事處直屬公司公開招聘審核報名資格所用，不用于其他渠道。

在線填寫登記表：https://www.nchr.com.cn/notice/961

附件1：崗位簡介表.xlsx

附件2： 應(yīng)聘登記表.doc

無錫市新吳區(qū)新安街道辦事處直屬單位

2022年9月2日