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      安徽蚌埠五河縣招聘公益性崗位人員10人公告

      來源:五河縣人民政府 2022-11-24 17:52:56

      五河縣公開招聘公益性崗位人員公告

       

      為扎實(shí)推進(jìn)就業(yè)促進(jìn)暖民心行動(dòng),充分發(fā)揮公益性崗位托底安置就業(yè)作用,幫扶困難群體實(shí)現(xiàn)就業(yè),根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈安徽省公益性崗位開發(fā)管理辦法〉的通知》(皖人社發(fā)﹝2020﹞4號(hào))精神,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員10名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘原則

      堅(jiān)持“公開、公平、擇優(yōu)”的原則,面向全縣公開招聘公益性崗位人員。

      二、招聘計(jì)劃

      序號(hào)

      單位名稱

      崗位名稱

      崗位數(shù)量

      學(xué)歷要求

      工作內(nèi)容

      薪酬待遇

      1

      安徽智匯信息科技有限公司

      保潔

      3

      初中及以上學(xué)歷

      環(huán)境保潔

      1500元/月

      2

      保安

      2

      初中及以上學(xué)歷

      看護(hù)、安保

      面議

      3

      健康理療師

      5

      高中以上學(xué)歷,同等條件下殘疾人優(yōu)先

      理療、照護(hù)

      1800元/月

      三、招聘條件

      法定勞動(dòng)年齡內(nèi),有勞動(dòng)能力和就業(yè)需求,登記失業(yè)3個(gè)月以上零就業(yè)家庭成員和大齡就業(yè)困難人員(女性45周歲-49周歲、男性55周歲-59周歲),登記失業(yè)6個(gè)月以上享受最低生活保障家庭的失業(yè)人員、失地失林、殘疾人、高校畢業(yè)生,以及登記失業(yè)9個(gè)月以上長(zhǎng)期失業(yè)人員(就業(yè)困難人員以人社部門認(rèn)定人員為準(zhǔn))。

      有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

      1.有違紀(jì)、違法、犯罪記錄的或受刑事處罰以及涉嫌違法犯罪尚未查清的;

      2.曾因違法行為,被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由治安行政處罰的;

      3.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘任的其他情形人員;

      4.其他不符合招聘崗位條件的。

      四、招聘程序

      (一)信息發(fā)布

      本次招聘的有關(guān)信息通過五河縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布,報(bào)名人員請(qǐng)及時(shí)登錄五河縣人民政府網(wǎng)站了解相關(guān)信息。

      (二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

      1.報(bào)名人員下載并填寫《公益性崗位就業(yè)意向申請(qǐng)表》(附件);

      2.報(bào)名時(shí)間:自公告之日起,報(bào)滿為止;

      3.報(bào)名地點(diǎn):五河縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心(政務(wù)服務(wù)中心B座五樓);

      4.報(bào)名所需材料:

      (1)公益性崗位就業(yè)意向申請(qǐng)表(附件);

      (2)本人有效身份證原件;

      (3)享受最低生活保障家庭的失業(yè)人員、失地失林、殘疾人需提供相關(guān)證明材料,大專以上學(xué)歷高校畢業(yè)生需提供畢業(yè)證書原件。

      5.報(bào)名人員要仔細(xì)閱讀招聘公告和誠(chéng)信承諾,所填信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

      (三)資格審查

      按照規(guī)定的報(bào)名條件和有關(guān)要求,對(duì)報(bào)名人員的資格進(jìn)行初審。

      (四)供需對(duì)接

      通過組織供需見面會(huì),搭建用人單位和就業(yè)困難人員對(duì)接平臺(tái)。用人單位根據(jù)崗位性質(zhì)、報(bào)名人數(shù)等情況,通過面談、走訪等形式,確定擬聘用人員,并進(jìn)行公示。

      (五)聘用

      聘用人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同一年,含試用期1個(gè)月。應(yīng)聘者若不按時(shí)到招聘崗位報(bào)到,視為自動(dòng)放棄聘用資格。合同期滿后,用人單位根據(jù)工作情況決定是否繼續(xù)聘用,不再聘用的人員合同到期解除勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第十二條規(guī)定,公益性崗位勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。

      五、薪酬待遇

      用人單位按月支付不低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資(詳見招聘計(jì)劃),并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

      咨詢電話:0552-5031670

      附件:公益性崗位就業(yè)意向申請(qǐng)表.docx

      五河縣人力資源和社會(huì)保障局

      2022年11月24日

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