根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》等規(guī)定，結(jié)合我院用人需求情況，經(jīng)縣主管部門(mén)和人力社保部門(mén)審核同意我院提前招聘優(yōu)秀畢業(yè)生52名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，品行端正，無(wú)不良行為記錄；

（二）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（三）2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（科研管理崗位除外）；

（四）具有醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)的基本素質(zhì)和實(shí)踐操作能力，符合崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、英語(yǔ)等級(jí)等條件；

（五）報(bào)考學(xué)歷要求為全日制本科第一批及以上的，即全日制普通高校特殊類型招生控制線（原第一段、第一批）錄取的醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生；

二、招聘崗位及要求

1.具體崗位及要求詳見(jiàn)《2023年平陽(yáng)縣人民醫(yī)院提前招聘優(yōu)秀畢業(yè)生計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘程序

報(bào)名、資格初審?fù)ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格初審

1.注冊(cè)及報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年12月13日8:30—12月19日17:00。

報(bào)名網(wǎng)址：https://rszp.pyhosp.com/

報(bào)考人員登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)，注冊(cè)填寫(xiě)個(gè)人資料后，選擇招聘報(bào)名-查看計(jì)劃-崗位報(bào)名，僅注冊(cè)不報(bào)名視作無(wú)效，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

考生務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人真實(shí)信息(個(gè)人信息資料均應(yīng)與相關(guān)的證書(shū)、證件信息相符)，通過(guò)填寫(xiě)虛假信息獲取的報(bào)考資格，一經(jīng)查實(shí)，取消該考生招聘資格。非法使用他人信息進(jìn)行惡意報(bào)名的，一經(jīng)查實(shí)，將上報(bào)公安部門(mén)依法追究法律責(zé)任。

由于個(gè)人信息填寫(xiě)時(shí)的附件上傳是必填項(xiàng)，故各位考生在填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí)，還需上傳以下報(bào)名材料：

（1）本人近期正面免冠電子照片

（2）有效期內(nèi)的本人身份證；

（3）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、大學(xué)英語(yǔ)證書(shū)（暫未取得人員簽訂并上傳《報(bào)考承諾書(shū)》（附件2））；

（4）碩士研究生報(bào)考須上傳本科畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》-學(xué)信網(wǎng)自行下載

（5）2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（省外高?？商峁┦〖?jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》）。

（6）報(bào)考學(xué)歷要求為全日制本科第一批及以上，即全日制普通高校特殊類型招生控制線（原第一段、第一批）錄取的醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上的需提供學(xué)校（學(xué)院）出具的錄取批次和學(xué)歷證明。

2.資格初審時(shí)間：

時(shí)間：2022年12月13日8:30—12月20日17:00。

通過(guò)資格初審的不能再報(bào)考其他崗位；未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。

（二）下載并打印面試通知書(shū)

1.面試考核時(shí)間及地點(diǎn)另行在平陽(yáng)人才網(wǎng)通知。

2.通過(guò)資格初審的人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行下載打印面試通知書(shū)，并按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，憑本人的有效身份證、面試通知書(shū)參加面試。

（三）面試考核。

面試考核，主要考察報(bào)考人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)?？己顺煽?jī)滿分為100分，合格分為70分。低于70分的，視為不合格，取消聘用資格。根據(jù)考核成績(jī)從高到低依次按報(bào)考崗位數(shù)1：1進(jìn)入資格復(fù)審。如遇入圍最后一名考生面試成績(jī)相同，則另行加試?？己顺煽?jī)和入圍資格復(fù)審名單將在“平陽(yáng)人才網(wǎng)”公布。

（四）資格復(fù)審、體檢、考察。

1.資格復(fù)審。

（1）入圍資格復(fù)審人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求（另行通知）提交報(bào)名表（登陸網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)，選擇資格復(fù)審，下載打印報(bào)名表，粘貼免冠近期照片，本人手寫(xiě)簽名）以及報(bào)考崗位所需的證件（證明）的原件和復(fù)印件：

（2）證件(證明)不全或證件(證明)與招聘資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，取消錄取資格；

（3）未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄；

（4）未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審和資格復(fù)審未通過(guò)的，按照面試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)；

（5）對(duì)入圍體檢、考察對(duì)象的報(bào)名材料提交縣衛(wèi)生健康局進(jìn)行資格復(fù)審，通過(guò)資格復(fù)審的人員進(jìn)入體檢并簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

2.體檢。體檢工作參照人力社保部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求（另行通知），攜帶本人有效身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄處理。

3.考察。考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

4.體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

（五）公示、聘用、遞補(bǔ)。

1.公示。經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在平陽(yáng)人才網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理入編和聘用手續(xù)。

2.聘用。擬聘人員須在2023年7月31日前取得與報(bào)考崗位要求相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及其他相關(guān)證書(shū)，逾期未取得的將取消聘用資格。須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》和辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時(shí)需將個(gè)人檔案轉(zhuǎn)入平陽(yáng)縣人才市場(chǎng)管理中心，并提供身份證、畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)材料的原件。逾期未辦理聘用手續(xù)的，或考生未能按時(shí)取得崗位要求的相關(guān)證書(shū)的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件和聘用條件等情況的，取消擬聘用資格。辦理聘用手續(xù)時(shí)間及要求另行通知。

3.遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員在體檢、考察階段中出現(xiàn)自動(dòng)放棄體檢、體檢不合格、放棄考察或考察不合格等情況，根據(jù)崗位面試成績(jī)從高分到低分依次安排考生遞補(bǔ)。擬聘用人員名單進(jìn)行公示后，相應(yīng)崗位不再另行遞補(bǔ)。

本次公開(kāi)招聘的單位性質(zhì)：平陽(yáng)縣人民醫(yī)院為差額撥款事業(yè)單位，招聘的工作人員崗位身份是報(bào)備員額。人員實(shí)行聘用制，聘用人員按招聘單位現(xiàn)有崗位情況予以聘用，并簽訂《浙江省事業(yè)單位聘用合同書(shū)》，納入事業(yè)單位編制管理。被聘用人員在聘用后三年內(nèi)須取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格，否則予以解聘。新聘用人員最低服務(wù)年限不少于五年（不含醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間），違約應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體違約責(zé)任在聘用合同中約定。

四、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員在資格審核時(shí)提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，或在招聘過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘文件不相符的人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。

（二）國(guó)外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心對(duì)其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)為準(zhǔn)。

（三）本次公開(kāi)招聘不指定面試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、優(yōu)惠政策

凡符合附件3《平陽(yáng)縣引進(jìn)培育高層次及緊缺類醫(yī)療衛(wèi)生人才實(shí)施辦法（試行）》(平委人辦〔2021〕12號(hào))政策規(guī)定條件者，均可享受相應(yīng)的人才優(yōu)惠政策。

六、咨詢與解釋

1.招聘詳情查閱平陽(yáng)人才網(wǎng)（http://www.pyxrc.com）。

2.咨詢電話:0577-63730113。

3.咨詢時(shí)間:上午8:30—11:30，下午1:30—5:00。

4.本公告未盡事宜由平陽(yáng)縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

附件1：《2023年平陽(yáng)縣人民醫(yī)院提前招聘優(yōu)秀畢業(yè)生計(jì)劃表》

附件2：《報(bào)考承諾書(shū)》

附件3：《平陽(yáng)縣引進(jìn)培育高層次及緊缺類醫(yī)療衛(wèi)生人才實(shí)施辦法（試行）》(平委人辦〔2021〕12號(hào))

平陽(yáng)縣人民醫(yī)院 

2022年11月29日