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      浙江舟山市城市管理局(綜合行政執(zhí)法局)招聘編外人員公告

      來(lái)源:舟山市城市管理局(綜合執(zhí)法行政局) 2022-12-14 16:25:27

      舟山市城市管理局(綜合行政執(zhí)法局)公開(kāi)招聘編外人員公告

       

      因工作需要,舟山市城市管理局(綜合行政執(zhí)法局)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一名編外人員,現(xiàn)公告如下:

      一、招聘需求

      崗位

      序號(hào)

      招聘

      崗位

      計(jì)劃

      招聘數(shù)

      性別

      學(xué)歷要求

      所學(xué)專(zhuān)業(yè)要求

      年齡要求

      崗位條件要求

      1

      執(zhí)法

      輔助

      1

      性別

      不限

      全日制大專(zhuān)及

      以上

      專(zhuān)業(yè)

      不限

      35周歲及以下(1986年12月14日后出生)

      1、戶(hù)籍不限;能熟練操作辦公軟件;具有一定的文字功底和協(xié)調(diào)溝通能力。

      2、法學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的,優(yōu)先錄用。

      二、招聘條件

      (一)政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好的職業(yè)道德;

      (二)遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,未被列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;

      (三)身體健康,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定;

      (四)具備招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡及其他條件要求;

      (五)自愿從事本單位崗位工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,熱愛(ài)崗位工作,服從組織安排。

      三、招聘辦法

      本次招聘工作按照公開(kāi)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示錄用等程序進(jìn)行,擇優(yōu)錄取。

      (一)公開(kāi)報(bào)名

      報(bào)名時(shí)間:2022年12月14日至12月21日。

      報(bào)名方式:報(bào)考者填寫(xiě)《編外人員公開(kāi)招聘報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件),并附本人近期2寸免冠正面證件照,通過(guò)電子郵件發(fā)送至報(bào)名郵箱中進(jìn)行報(bào)名,電子郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+姓名”。報(bào)名郵箱:634450933@qq.com,聯(lián)系人:陳女士,聯(lián)系電話:2182202。

      (二)資格審查

      初審:本單位對(duì)報(bào)考者遞交的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審后通過(guò)電子郵件或電話反饋資格審查結(jié)果。

      復(fù)審:面試前將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審查。資格復(fù)審材料包括本人身份證原件和復(fù)印件、戶(hù)口本原件和復(fù)印件、《編外人員公開(kāi)招聘報(bào)名表》、學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件、無(wú)違法犯罪記錄證明(無(wú)違法犯罪記錄證明需攜帶本人身份證和戶(hù)口本至戶(hù)籍所在地派出所辦理)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考者未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求進(jìn)行資格復(fù)審的,視為放棄面試資格。

      (三)面試

      面試總分100分,合格60分,低于60分的不列入下一環(huán)節(jié)。具體方式根據(jù)合格報(bào)名人數(shù)等情況確定。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

      (四)體檢

      根據(jù)面試表現(xiàn)等綜合因素,按照1:1比例確定體檢對(duì)象,進(jìn)行入職體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān),體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。因體檢不合格或本人自動(dòng)放棄的,在面試成績(jī)合格人員中按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。2022年已參加過(guò)體檢的,可出具縣級(jí)以上人民醫(yī)院體檢報(bào)告。

      (五)聘用

      體檢合格者按照規(guī)定進(jìn)行公示后,由舟山市城市管理局(綜合行政執(zhí)法局)委托勞務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣合同,辦理相關(guān)人事手續(xù)。試用期2個(gè)月,試用期內(nèi)考核不合格的,解除合同。擬聘用人員與其他單位建立有勞動(dòng)人事關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)在簽訂勞動(dòng)合同之前按有關(guān)規(guī)定解除。

      四、薪酬待遇

      編外人員崗位薪酬待遇按6.5萬(wàn)元左右/年(含“五險(xiǎn)一金”)執(zhí)行,具體根據(jù)本人學(xué)歷、崗位、工齡、服務(wù)年限等確定。

      舟山市城市管理局(綜合行政執(zhí)法局)

      2022年12月14日

      附件:編外人員公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc

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