杭州市西湖區(qū)人力社保局因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制編外工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及要求

序號(hào)	崗位類(lèi)別	人數(shù)	年齡要求	性別	范圍（戶(hù)籍）	學(xué)歷	專(zhuān)業(yè)要求	其他
1	工作人員	5	40周歲以下	不限	杭州地區(qū)	本科及以上學(xué)歷	工商管理類(lèi)、公共管理類(lèi)、 法學(xué)類(lèi)	兩年及以上工作經(jīng)歷

二、招考辦法

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年1月6日至1月10日，采取網(wǎng)上報(bào)名方式，請(qǐng)將（1）西湖區(qū)人力社保局編外工作人員報(bào)名表、（2）身份證、（3）學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、（4）戶(hù)口本、（5）勞動(dòng)合同、（6）養(yǎng)老保險(xiǎn)清單，以照片或掃描件方式（郵件標(biāo)題請(qǐng)注明姓名+應(yīng)聘崗位）發(fā)送至電子郵箱xhqrlzyhshbzjbgs@163.com。

（二）考試

1、如果報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:10比例直接進(jìn)行面試。

根據(jù)年齡、戶(hù)籍、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)等情況，對(duì)網(wǎng)上報(bào)名初審合格人員進(jìn)行篩選，篩選合格人員將通知本人憑本人身份證和上述材料原件和復(fù)印件參加面試。面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的考生，

取消其面試資格。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)前來(lái)參加面試的視為放棄。（面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求另行通知）

2、如果報(bào)名人數(shù)超過(guò)1：10比例進(jìn)行筆試和面試?？荚嚲C合成績(jī)按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)4：6的比例確定。

（1）筆試采取閉卷方式，筆試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)上進(jìn)行公布，不再另行告知。（筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）

（2）面試人員根據(jù)筆試成績(jī)按得分從高到低以1:3的比例確定。面試前將對(duì)考生進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在報(bào)考同崗位人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。面試總分為100分，面試成績(jī)合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書(shū)或在面試前一天12點(diǎn)前經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的依次遞補(bǔ)，此時(shí)間之后放棄面試資格或未按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄，不再遞補(bǔ)。

（三）體檢考察

根據(jù)最終面試成績(jī)按照1：1的比例確定參加體檢和考察人選?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式進(jìn)行。體檢考察不合格人員，按面試成績(jī)從高到低遞補(bǔ)。

（四）錄用和待遇：錄用人員采取勞務(wù)派遣的方式用工，簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后正式聘用。薪資待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（年薪約7.6萬(wàn)元/人/年，含五險(xiǎn)一金和派遣服務(wù)費(fèi)），另按月發(fā)放餐補(bǔ)，需自行解決住宿。

（五）公示聘用

經(jīng)體檢考察合格的人員確定為擬聘人員，公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。因下列情況出現(xiàn)崗位空缺的，可在入圍者中按面試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

1、擬聘用人員自愿放棄聘用的；

2、擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。

（六）其他說(shuō)明

1、本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷等的計(jì)算統(tǒng)一截止到2023年1月10日。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

2、本次招聘進(jìn)入面試但未錄用的考生組成后備人員儲(chǔ)備庫(kù)，區(qū)人力社保局編外人員出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，可按面試成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，儲(chǔ)備庫(kù)有效期為一年。

3、公告等相關(guān)信息發(fā)布唯一平臺(tái)為杭州市西湖區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站人社專(zhuān)題欄目(http://www.hzxh.gov.cn/col/col1368377/index.html)。咨詢(xún)電話(huà)：0571-89510705、18969166017，咨詢(xún)時(shí)間：上午9：00-12：00，下午14：00-16：30。

杭州市西湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2023年1月6日

附件：西湖區(qū)人力社保局編外工作人員報(bào)名表.doc