2023年浙江湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才引進65人公告

來源：湖州市人力資源和社會保障局 2023-01-28 09:38:00

湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年高層次人才引進公告

湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所經(jīng)浙江省人民政府批準成立的公辦全日制高職院校。學(xué)校位于歷史悠久、山水清遠、交通便捷的浙江省湖州市。湖州地處長三角中心區(qū)域，東鄰上海、南靠杭州、北接南京，與蘇州、無錫隔太湖相望，是環(huán)太湖地區(qū)唯一因湖得名的江南城市。湖州高鐵貫通，區(qū)位優(yōu)勢明顯，形成了滬寧杭區(qū)域1至2小時交通圈，到北京亦只需4.5小時。

學(xué)校新校園規(guī)劃占地1200畝，建筑面積59.8萬平方米。學(xué)校下設(shè)建筑工程學(xué)院、智能制造與電梯學(xué)院、新能源工程與汽車學(xué)院、信息工程與物聯(lián)網(wǎng)學(xué)院、經(jīng)濟管理與電商學(xué)院、旅游管理學(xué)院、藝術(shù)與時尚創(chuàng)意學(xué)院、社會發(fā)展與公共教育學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院等9個二級學(xué)院和馬克思主義學(xué)院1個直屬教學(xué)單位，全日制在校學(xué)生1.2萬人?，F(xiàn)有教職工700余人，其中高級職稱188人，碩博士教師540人，有國家級教學(xué)團隊1個、省級教學(xué)團隊4個、省151人才4人、省教學(xué)名師2人、省級專業(yè)帶頭人22人。學(xué)校先后被評為教育部高職高專人才培養(yǎng)工作優(yōu)秀學(xué)校、全國精神文明建設(shè)先進單位、全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體、浙江省示范性高職院校、浙江省平安校園、浙江省普通高校示范性創(chuàng)業(yè)學(xué)院、浙江省現(xiàn)代學(xué)徒制試點單位、浙江省首批黨建工作示范高校、浙江省課堂教學(xué)創(chuàng)新示范校、浙江省職業(yè)教育“三全育人”典型學(xué)校。

一、引進計劃

2023年學(xué)校計劃引進高層次人才65名，具體崗位及要求詳見下表。

崗位名稱	需求數(shù)	學(xué)歷學(xué)位	專業(yè)要求	其他條件
專業(yè)帶頭人	1	博士研究生	軟件工程類、計算機科學(xué)與技術(shù)類、信息與通信工程類、電子科學(xué)與技術(shù)類、控制科學(xué)與工程類	具有教授職稱
	1	博士研究生	土木工程類、建筑學(xué)類、測繪科學(xué)與技術(shù)類、地質(zhì)資源與地質(zhì)工程類	具有教授職稱
	1	博士研究生	應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)類、管理科學(xué)與工程類、工商管理類	具有教授職稱
	1	博士研究生	統(tǒng)計學(xué)類、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)類、數(shù)學(xué)類	具有教授職稱
專任教師	16	博士研究生	控制科學(xué)與工程類、機械工程類、電氣工程類、電子科學(xué)與技術(shù)類、交通運輸工程類
	7	博士研究生	控制科學(xué)與工程類、電子科學(xué)與技術(shù)類、軟件工程類、計算機科學(xué)與技術(shù)類、信息與通信工程類
	6	博士研究生	土木工程類、建筑學(xué)類、測繪科學(xué)與技術(shù)類、地質(zhì)資源與地質(zhì)工程類、管理科學(xué)與工程類
	5	博士研究生	應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)類、統(tǒng)計學(xué)類、數(shù)學(xué)類、管理科學(xué)與工程類、工商管理類
	5	博士研究生	工商管理類、中國史類、世界史類、計算機科學(xué)與技術(shù)類
	4	博士研究生	外國語言文學(xué)類、公共管理類、工商管理類
	3	博士研究生	設(shè)計學(xué)類、藝術(shù)學(xué)理論類、美術(shù)學(xué)類、戲劇與影視學(xué)類	具有副教授職稱
	4	博士研究生	設(shè)計學(xué)類、藝術(shù)學(xué)理論類、美術(shù)學(xué)類、戲劇與影視學(xué)類、新聞傳播學(xué)類
	3	博士研究生	哲學(xué)類、法學(xué)類、政治學(xué)類、馬克思主義理論類、中國史類	中共黨員（含預(yù)備黨員）
	1	碩士研究生及以上	新聞傳播學(xué)類、設(shè)計學(xué)類、教育技術(shù)學(xué)	具有教授職稱
專職研究人員	2	博士研究生	教育學(xué)類
專職研究人員	1	碩士研究生及以上	教育學(xué)類	具有副教授或副研究員職稱
輔導(dǎo)員	4	博士研究生	不限	年齡35周歲以下。
合計	65

二、引進范圍和對象

國（境）內(nèi)外高校畢業(yè)的碩博士研究生，年齡一般不超過40周歲(1982年1月27日后出生)，具有高級職稱且業(yè)績突出者可適當放寬，一般不超過45周歲（1977年1月27日后出生）。

三、引進資格和條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

（二）愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀律，品行端正，擁護中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。

（三）學(xué)科專業(yè)根據(jù)引進崗位特點并結(jié)合《2023年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》進行審定，留學(xué)人員認證專業(yè)與國內(nèi)專業(yè)表述不一致的，由學(xué)校按照相近原則審核并負責(zé)解釋。經(jīng)學(xué)校認可，博士研究生可不受學(xué)歷學(xué)位、職稱、學(xué)科等條件限制。碩士研究生招錄人數(shù)與通過資格復(fù)審人數(shù)達到1:2比例開考，博士研究生或具有正高級職稱的報名人員不受此限。

（四）身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，事業(yè)心、責(zé)任感強。

（五）符合引進崗位所需的其他條件。

四、引進待遇

人才層次	購房補貼（萬元）		安家費（萬元）		科研啟動費（萬元）		租房（生活）補貼（萬元）
人才層次	學(xué)校	湖州市	學(xué)校	湖州市	工科類	文經(jīng)管類	學(xué)校	湖州市
領(lǐng)軍人才	面議	最高 200	30	最高 100	面議		免費提供過渡住房，使用期3年。	80
專業(yè)帶頭人	110-150		20		50	30		5.4-20
專業(yè)學(xué)術(shù)骨干	70-110		15		30	15
優(yōu)秀博士	45-70	35	10	10	20	10
副高以上專技人才	20-30	20-50	10	3-20	15	7
高技能人才	面議	5-20	面議	1-5	面議
注： 1.具體待遇根據(jù)業(yè)績成果和水平實行“一人一議”方式協(xié)商決定。 2.博士研究生到崗工作校內(nèi)崗位津貼和課時費等享受副教授起級待遇，同時享受湖州市三年內(nèi)每月3000元的雙創(chuàng)補貼。 3.對引進的專業(yè)帶頭人以上高層次人才，根據(jù)實際情況和上級部門有關(guān)政策解決或協(xié)助安排其配偶工作；根據(jù)市（區(qū)）教育部門相關(guān)政策，協(xié)助解決高層次、高技能人才的子女入學(xué)問題。 4.夫妻雙方均符合引進人才的，一方可全額享受學(xué)校引進待遇，另一方也可享受學(xué)校相應(yīng)的購房補貼和安家費、全額科研啟動費。 5.湖州市的人才待遇以人才報到入職時的政策為準，補貼申請手續(xù)由人才根據(jù)湖州市相關(guān)文件細則辦理。 6.各類人才待遇中，學(xué)校部分均為稅后待遇，湖州市部分按照最新政策執(zhí)行。