序號	招聘崗位	招聘人數(shù)	專業(yè)	學(xué)歷學(xué)位及職稱	其他條件
1	護(hù)理人員	10	護(hù)理(學(xué)）	大專及以上學(xué)歷	2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
2	行為心理治療師	1	本科、學(xué)士：康復(fù)治療學(xué)、特殊教育、心理學(xué)、言語聽覺科學(xué) 碩士研究生及以上：特殊教育學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)	本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位	2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
3	放射技術(shù)人員	2	醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)	本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位	非應(yīng)屆畢業(yè)生具有二級及以上醫(yī)院本專業(yè)工作經(jīng)歷或2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
4	檢驗(yàn)技術(shù)人員	2	醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)	本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位	2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
5	藥房工作人員	2	藥學(xué)、藥物制劑、臨床藥學(xué)、藥物分析、中藥學(xué)、中藥制藥	本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位	2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
6	收費(fèi)員	1	會計(jì)（學(xué)）、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、金融學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)	本科及以上學(xué)歷	非應(yīng)屆畢業(yè)生具有二級及以上醫(yī)院本專業(yè)工作經(jīng)歷或2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
7	超聲科秘書	1	醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)	本科及以上學(xué)歷	非應(yīng)屆畢業(yè)生具有二級及以上醫(yī)院醫(yī)學(xué)相關(guān)工作經(jīng)歷或2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
序號	招聘崗位	招聘人數(shù)	專業(yè)	學(xué)歷學(xué)位及職稱	其他條件
8	廚房主管	1	專業(yè)不限	大專及以上學(xué)歷	具有一定的餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，持有廚師上崗證

注：工作經(jīng)歷以勞動（聘用）合同或社保記錄為準(zhǔn)。有關(guān)工作時(shí)間的計(jì)算截止日期為考生報(bào)名當(dāng)日。

二、招聘對象和基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法、法律、法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有履行職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；

4.大專及以上學(xué)歷；

5.年齡在35周歲以下（1987年04月01日以后出生）；

6.具有崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、專業(yè)理論知識和學(xué)歷相匹配的實(shí)踐操作能力。

三、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起—2023年6月30日，直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員為止。

2.報(bào)名方式：

網(wǎng)上招聘系統(tǒng)報(bào)名：請各位考生登錄杭州市兒童醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.hzch.org），在首頁“人才招聘-我要應(yīng)聘”欄目內(nèi)，按要求如實(shí)填寫信息并報(bào)考相應(yīng)崗位。

不接受現(xiàn)場、郵寄、電子郵件等其他方式報(bào)名。

信息查詢：本招聘過程相關(guān)信息均在醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.hzch.org)“人才招聘”欄目中公布，請應(yīng)聘人員及時(shí)查詢。

注：通知參加考試時(shí)需帶應(yīng)聘材料原件和復(fù)印件備審核。

3. 報(bào)名所需提交的材料：

①2023年應(yīng)屆生：應(yīng)聘報(bào)名表（表格見附件）、個人簡歷、身份證、含有成績單的學(xué)校推薦表、各級學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)上在線打?。€人榮譽(yù)證書（推薦表中所填寫的榮譽(yù)）、外語、計(jì)算機(jī)證書等其他相關(guān)材料。

②有工作經(jīng)歷者：應(yīng)聘報(bào)名表（表格見附件）、個人簡歷、身份證、各級學(xué)歷及學(xué)位證書、教育部學(xué)歷電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)上在線打?。?、資格證書、執(zhí)業(yè)證書、注冊證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明【以勞動（聘用）合同或社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn)。注意：若僅提供社保繳費(fèi)記錄，則社保繳費(fèi)記錄中繳費(fèi)單位須為實(shí)際工作單位】、獲獎證書（應(yīng)聘申請表中所填寫的榮譽(yù)）等其他相關(guān)材料。
4.資格審查：根據(jù)各崗位應(yīng)聘情況，醫(yī)院安排2名及以上工作人員對考生報(bào)考資格進(jìn)行初步審核并交叉復(fù)審。初步審查通過的，以電話或短信確認(rèn)形式及時(shí)通知考生；初步審查未通過的，及時(shí)告知考生未通過理由，需要補(bǔ)充材料的，補(bǔ)齊后予以初步審查通過?？荚嚂r(shí)間確認(rèn)后組織資格復(fù)審，資格初審?fù)ㄟ^人員按指定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶報(bào)名時(shí)上傳的相關(guān)材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加考試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄考試資格。

5.本次招聘不受最低開考比例限制。

四、考試

自公告發(fā)布之日起至少5個工作日后，我院根據(jù)各崗位報(bào)名情況，適時(shí)組織考試，直至相關(guān)崗位落實(shí)聘用人員為止。具體考試時(shí)間由醫(yī)院人力資源部電話或短信通知應(yīng)聘者?？荚嚢üP試、實(shí)踐技能測試和面試。

1.筆試

筆試科目一門?？忌仨殤{身份證參加筆試。遲到30分鐘以上人員取消考試資格。筆試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位設(shè)定，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.實(shí)踐技能測試和面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位1:4的比例（招聘人數(shù)在10人及以上的崗位1:2的比例）確定參加實(shí)踐技能測試和面試對象，如實(shí)際參加筆試人員不足1:4的比例，則按實(shí)際參加考試人員確定參加實(shí)踐技能測試和面試對象。如有實(shí)踐技能測試和面試入圍人員書面確認(rèn)不參加實(shí)踐技能測試和面試的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

筆試、實(shí)踐技能測試和面試的成績滿分均為100分，總成績合格分為60分。總成績的計(jì)算公式為：總成績=筆試成績×25％+實(shí)踐技能測試×25％+面試成績×50％。

考試總成績不合格者均不列入體檢、考察對象。

五、體檢與考察

根據(jù)考試總成績從高分到低分，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

若體檢或考察不合格，可在相應(yīng)崗位總成績合格人員中按考試總成績從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。

六、公示及聘用

經(jīng)考察合格人員，按擇優(yōu)原則確定擬聘人選，并分期分批在杭州人才網(wǎng)上公示5個工作日。公示期無異議的，公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)、簽訂合同。被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的，招聘單位可在面試合格人員中，按照考試總成績從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員，經(jīng)體檢、考察和公示無異議后，辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。

報(bào)名咨詢電話：（0571）85450806；

監(jiān)督投訴電話：（0571）85463992。

杭州市兒童醫(yī)院

2023年4月3日

【市兒童醫(yī)院】應(yīng)聘報(bào)名表.doc