浙江圖書館為浙江省文化和旅游廳直屬公益一類事業(yè)單位，預算形式為財政全額補助，機構規(guī)格為正處級。主要職責是開展省級文獻信息資源體系建設，提供文獻借閱和組織開展閱讀推廣活動，協(xié)調指導全省古籍保護業(yè)務，承擔全省公共圖書館業(yè)務協(xié)調、學術研究和交流合作等工作。單位位于杭州市區(qū)和湖州南潯。根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，面向社會公開招聘編外人員12名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

 

一、招聘人數(shù)與崗位

 

本次招聘需求為4個崗位12人，詳見《浙江圖書館編外人員招聘崗位表》(附件1)。

 

二、招聘要求

 

1.堅決擁護中國共產黨的領導，嚴格遵守國家法律法規(guī);

 

2.品行端正，身體健康，能認真履行工作職責;

 

3.組織紀律觀念強，聽從工作安排，工作盡職盡責，吃苦耐勞。

 

三、報名方式

 

本次招聘采取電子郵件報名方式，應聘者應于公告發(fā)布之日起至9月21日(星期四)24:00發(fā)送報名電子郵件至指定郵箱(zhaopinby@zjlib.cn)。每人限報名一個崗位。

 

報名材料包括：應聘報名表(附件2)、身份證、學歷學位證書、榮譽證書及其他能證明本人崗位工作能力的相關材料掃描件等。報名材料請壓縮打包附件發(fā)送，郵件主題命名為：“應聘xx崗位+姓名”。

 

四、資格審核

 

(一)資格初審

 

單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。如果崗位通過資格初審人數(shù)超過該崗位招聘人數(shù)1:8的比例，單位將組織專家對通過資格初審人員進行評議，按照1:8的比例擇優(yōu)確定面試對象。如果各個崗位通過資格初審人數(shù)不超過該崗位招聘人數(shù)1:8比例的，則全部進入面試環(huán)節(jié)。

 

評議主要針對應聘人員以往的學業(yè)情況、工作經歷、與招聘崗位的關聯(lián)度、工作實績、所獲榮譽等。

 

(二)資格復審

 

考試前一天安排資格復審。單位通過郵件和電話方式告知確定入圍考試人員資格復審和考試有關安排。

 

五、考試

 

考試方式為結構化面試，其中，基礎讀者服務崗位還需進行崗位技能測試?？荚囍饕疾鞈溉藛T的崗位匹配性、分析和解決問題能力、專業(yè)素質和綜合素質。

 

考試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)?？荚囃戤?，以最終成績從高分到低分，按1:1比例確定擬錄用人員考試結果將以電話方式告知。

 

五、體檢

 

組織擬錄用人員按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》體檢。

 

六、工作待遇

 

按照事業(yè)單位編外人員有關薪資福利規(guī)定執(zhí)行;按國家規(guī)定交納各類社會保險和公積金。

 

七、其他

 

1.本次招聘由浙江圖書館統(tǒng)一組織實施，各環(huán)節(jié)事項如有變動以浙江圖書館網站發(fā)布公告為準。

 

2.招聘過程中如發(fā)現(xiàn)報名人員提供的個人簡歷、學歷等資料存在弄虛作假行為的，均取消錄用資格。

 

3.聯(lián)系電話、聯(lián)系人：0571-87988082 (甘老師)

 

附件：1.《浙江圖書館編外人員招聘崗位表》

 

 

浙江圖書館

 

2023年9月15日