為滿(mǎn)足我區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)部分事業(yè)單位工作需要，經(jīng)研究，決定組織開(kāi)展2024年紹興市柯橋區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)第二次編外用工人員招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘計(jì)劃

 

本次計(jì)劃招聘編外衛(wèi)技類(lèi)工作人員12名，非衛(wèi)技類(lèi)工作人員21名。

 

二、招聘對(duì)象和條件

 

報(bào)考人員應(yīng)具備報(bào)考崗位所需資格條件，具體招聘計(jì)劃詳見(jiàn)附件1（衛(wèi)技類(lèi)）、附件2（非衛(wèi)技類(lèi)）。(年齡時(shí)間統(tǒng)一計(jì)算到2024年5月11日，如35周歲及以下應(yīng)為1988年5月11日以后出生)

 

三、招聘的方法和程序

 

（一）報(bào)名

 

報(bào)名和資格初審?fù)ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。

 

報(bào)名時(shí)間：2024年5月11日17:00時(shí)—5月16日14時(shí)。

 

初審時(shí)間：2024年5月11日17:00時(shí)—5月17日14時(shí)。

 

方式：掃描

 

 

 

關(guān)注“柯橋區(qū)衛(wèi)健人事招聘教育培訓(xùn)平臺(tái)”---應(yīng)聘者---選擇相應(yīng)的報(bào)考類(lèi)別。

 

注意事項(xiàng)：報(bào)考人員要按職位要求和網(wǎng)站提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，并根據(jù)實(shí)際情況報(bào)考相應(yīng)的職位，因本次資格初審以網(wǎng)絡(luò)審核為主，填寫(xiě)信息和實(shí)際資料不一致導(dǎo)致的復(fù)審不通過(guò)，由考生自行負(fù)責(zé)；因報(bào)考人員過(guò)少需要酌情核減的崗位，以單位通知為準(zhǔn)。

 

（二）考試

 

考試工作在紹興市柯橋區(qū)衛(wèi)生健康局指導(dǎo)下統(tǒng)一組織實(shí)施，分類(lèi)進(jìn)行考試，衛(wèi)技類(lèi)筆試加面試，非衛(wèi)技類(lèi)面試或面談加操作。考生根據(jù)收到的短信或下載的準(zhǔn)考證準(zhǔn)時(shí)應(yīng)考，應(yīng)考時(shí)隨帶以下資料：本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件（一式一份）。2001年以后取得的國(guó)內(nèi)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，須提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn）在線生成的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。

 

1.筆試

 

筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，根據(jù)成績(jī)高低，進(jìn)行資格復(fù)審，審核通過(guò)的，按1:3比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象；考試人數(shù)不足3人的，按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象。

 

時(shí)間初定2024年5月23日下午，具體以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

 

2.面試/面談

 

采用結(jié)構(gòu)化方式，其中駕駛員崗位增加操作考試。滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，低于該成績(jī)的人員不列入體檢、考察對(duì)象。

 

時(shí)間初定2024年5月24日上午，具體以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)，場(chǎng)地由各單位自行通知。

 

（三）體檢、考察

 

筆試和面試/面談結(jié)束后，各職位根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用自理。

 

（四）公示、聘用

 

根據(jù)考試成績(jī)及體檢、考察結(jié)果確定擬聘用對(duì)象，在醫(yī)共體總院及各報(bào)考單位網(wǎng)上公示3個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。聘用對(duì)象接到聘用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。

 

用工考生在辦理聘用手續(xù)到崗后，一年內(nèi)離職的，招聘單位可酌情在該職位進(jìn)入面試人員中，在合格分?jǐn)?shù)線以上按總成績(jī)高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

四、招聘人員的性質(zhì)、待遇

 

（一）性質(zhì)

 

編外合同工，實(shí)行二個(gè)月試用期，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格正式簽約，考核不合格，取消聘用資格。

 

（二）待遇

 

參照區(qū)政府相關(guān)文件精神，按醫(yī)院編外人員待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

報(bào)考及其它未盡事宜，最終由柯橋區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

 

附件1：2024年柯橋區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)第二次編外用工招聘計(jì)劃表（附件1衛(wèi)技類(lèi)）.doc

 

附件2：2024年柯橋區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)第二次編外用工招聘計(jì)劃表（附件2非衛(wèi)技類(lèi)）.doc

 

紹興市柯橋衛(wèi)生健康局

 

2024年5月11日