2017年廣東珠海市香洲區(qū)招聘事業(yè)單位人員24人公告

來(lái)源：香洲區(qū)組織人事網(wǎng) 2017-12-15 10:17:41

珠海市香洲區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員公告

　　根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和珠海市有關(guān)規(guī)定，香洲區(qū)面向社會(huì)公開招聘24名事業(yè)單位人員(其中珠海市橫琴新區(qū)委托招聘2名),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘對(duì)象、資格條件及待遇

　　應(yīng)聘者須具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德，具備崗位所需的專業(yè)技能和身體條件，未違反計(jì)劃生育政策。

　　具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件等詳見《珠海市香洲區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員崗位表》(附件1)。

　　本次共招聘24名事業(yè)單位工作人員(其中珠海市橫琴新區(qū)委托招聘2名，工作地點(diǎn)為珠海市橫琴新區(qū))，單位性質(zhì)為公益一類事業(yè)單位，九級(jí)管理崗位，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　下列人員不得報(bào)考：

　　1.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;

　　2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;

　　3.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　4.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

　　5.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

　　6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形。

　　二、招聘程序及方法

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名采取先網(wǎng)上報(bào)名后現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位，未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的視為放棄應(yīng)聘資格。

　　1.網(wǎng)上報(bào)名：自公告之日起，應(yīng)聘者可在香洲區(qū)組織人事網(wǎng)(http://zuzhibu.zhxz.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名并打印報(bào)名表，報(bào)名截止時(shí)間為2017年12月27日12:00時(shí)，屆時(shí)報(bào)名系統(tǒng)將關(guān)閉，無(wú)法打印報(bào)名表。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)：應(yīng)聘者攜帶網(wǎng)上報(bào)名打印的《珠海市香洲區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》(大一寸近期免冠照片1張貼在報(bào)名表上，并在“承諾人簽名”處簽名)和1張大一寸近期免冠照片進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)(貼準(zhǔn)考證用)，并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間：2017年12月28日上午9：00-11:00時(shí);下午15:00-17:00時(shí)。

　　現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn)：珠海市香洲區(qū)興華路5號(hào)香洲區(qū)人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心一樓大廳(珠海市七中對(duì)面)。

　　招聘人數(shù)與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)人數(shù)的比例低于1:3時(shí)，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)。

　　報(bào)名注意事項(xiàng)：

　　1.此次招聘崗位參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017版)》進(jìn)行專業(yè)設(shè)置，報(bào)考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考。

　　2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

　　3.報(bào)考人員均須于資格審核截止之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、我國(guó)駐外使領(lǐng)館開具的留學(xué)證明。

　　4.國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考，須征得現(xiàn)工作單位同意，并在資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書面證明。本市國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考，須在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)提供工作單位同意報(bào)考的書面證明。

　　5.工作經(jīng)歷的年限計(jì)算截止到2017年12月31日。

　　(二)考試

　　考試采取筆試加面試方式，主要測(cè)試崗位所需的綜合素質(zhì)?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。如同一崗位考生考試總成績(jī)相同的，則按照面試成績(jī)高低順序確定名次;如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

　　1.筆試

　　筆試主要測(cè)試考生基本素質(zhì)。筆試總分100分，合格線60分(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。

　　筆試成績(jī)、進(jìn)入資格審核人員名單及相關(guān)事宜于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在香洲區(qū)組織人事網(wǎng)公布，請(qǐng)考生主動(dòng)關(guān)注查詢。

　　2.資格審核

　　資格審核對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按所報(bào)崗位招聘人數(shù)5倍比例從筆試合格考生中確定。筆試合格考生達(dá)不到上述比例的，則所有筆試合格考生均進(jìn)入資格審核。資格審核對(duì)象須按公告規(guī)定的時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)參加資格審核，不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。

　　資格審核所需材料：

　?、偕矸葑C(備查)

　　②學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等原件及復(fù)印件;

　?、酆Ｍ饬魧W(xué)歸國(guó)人員須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及我國(guó)駐外使領(lǐng)館開具的留學(xué)證明原件及復(fù)印件;

　　④蓋有公章的工作經(jīng)歷證明(見附件2)、同意報(bào)考證明。

　　應(yīng)聘者提供以下材料

　　留學(xué)歸國(guó)人員：①、②、③; 其他人員：①、②、④。

　　資格審核合格者進(jìn)入面試，面試人員名單及面試相關(guān)事宜于資格審核結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在香洲區(qū)組織人事網(wǎng)公布，請(qǐng)考生主動(dòng)關(guān)注查詢。

　　3.面試

　　面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的能力。面試總分100分，合格線60分(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位)。面試當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，現(xiàn)場(chǎng)公布總成績(jī)，并依總成績(jī)高低順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定入圍體檢人員名單。

　　考試總成績(jī)、入圍體檢人員名單及相關(guān)事宜于面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在香洲區(qū)組織人事網(wǎng)公布，請(qǐng)考生主動(dòng)關(guān)注查詢。

　　(三)體檢

　　體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

　　(四)考察

　　考察按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

　　(五)確定擬聘人員并公示

　　體檢和考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在香洲區(qū)組織人事網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

　　(六)辦理聘用手續(xù)

　　擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議或舉報(bào)信息不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)、聘用等相關(guān)手續(xù)。

　　(七)遞補(bǔ)聘用

　　在資格審核、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，可依次遞補(bǔ)。

　　三、其他事項(xiàng)